【热点】人社部出大招！你关心的社保难题有了最新解决办法最近社会关注热点

据人社部消息，社会保障卡全国持卡人数目前已达9.09亿。人社部副部长游钧称，2016年是“十三五”开局之年，今年要全力做好全国异地就医联网结算、城乡医保制度整合、机关事业单位养老保险、化解过剩产能职工安置等重点任务的技术保障工作，确保措施落实到位。

在当下就业压力比较大、去产能导致职工分流的情况下，意见在省级行政区域内实施统一的就业失业登记经办流程和标准规范，对符合条件的失业人员及时办理失业登记，不得以人户分离、户籍不在本地或没有档案等为由不予受理。

意见还提到要重点加强异地业务系统建设，提升社会保险关系转移接续、异地就医结算、异地领取待遇资格认证等异地业务的经办效率，方便参保人就近办事，避免“垫资”、“跑腿”等情况出现。通过“互联网＋政务”，让“奇葩证明”和办事难等问题得到破解。

为此，意见提出2017年实现社会保障卡跨地区、跨业务直接办理个人的各项人力资源和社会保障事务，向其他公共服务领域的集成应用，基本实现全国社会保障一。2017年完成部、省两级社会保障卡持卡人员基础信息库建设，实现基础信息的统一管理和联动共享。到2020年，意见提出将要实现同一省级辖区内人力资源和社会保障工作服务对象的就业失业登记、社会保险登记、劳工备案三项业务“信息一点登记、业务协同办理、数据全域共享”。

另外，为了方便社保信息自助查询，意见要求推进“电子社保”建设，全面推行社会保险个益记录网络查询和自助打印服务。同时，推进人事档案信息化建设，启动全国流动人员人事档案基础信息库建设工作，逐步实现档案基础信息异地查询。

去年在国务院会议上，总理曾亲自“奇葩证明”的问题，直言“证明你妈是你妈”简直就是笑话。此后，各地在清理“奇葩证明”方面下了不小功夫。为了进一步清理各种“奇葩证明”，人社部要求加快人社信息系统省级集中，实现系统的集中部署和有机融合、数据的向上归集和高效整合。通过推进公共服务事项的数据、信息共享、校验核对，从源头上避免各类“奇葩证明”、“循环证明”等现象。

1、实行流动人员人事档案接收告知承诺制。公共就业和人才服务机构接收流动人员人事档案时，对缺少关键材料的，一次性告知所缺材料及其可能造成的影响，经本人作出书面知情说明、承诺进一步补充材料后予以接收，或与原工作单位协商退回补充材料。