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桂林桂聘人才网2016年桂林大学生就业新变化:创客多了放下身段也多了

  他告诉记者,学校也有一些创业优惠政策,如让学生免费入驻创业、提供初期资金支持、开办创业课程等,也能给优秀创业项目提供企业资源对接。“学校还创办创业训练营,有时会带领学生去外地的学校了解当地创业。”

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  ●高校鼓励学生考研

  ●创业人数有所增加

  如今考研读研十分普遍,部分大学生大一就制定好了考研计划。《报告》显示,本科毕业生读研加上高职高专毕业生读本的比例从2013届的8.0%上升到2015届的10.1%。

  记者从本地人才网了解到,桂林的毕业生同样也有这种就业趋势。

  桂林电子科技大学就业工作负责人也表示,2016届考研人数比去年有些许增加。学校开设了考研教室,举办考研咨询会与报告会,帮助学生解答考研问题。“在新生入学教育时,老师也会适当加入引导学生考研的内容。”

  《报告》显示,大学毕业生在民营企业就业的比例从2013届的54%上升为2015届的59%,而在国有企业就业的比例从2013届的22%下降到2015届的18%。同时,2013届至2015届大学毕业生在3000人以上大型用人单位就业的比例从23%下降到21%,在300人以下的中小微用人单位就业的比例则从51%上升为55%。

  朱副处长认为,学生选择考研之前,应该分析就业形势、家庭支撑和个体发展等方面,避免选择错误的。”

  2016年大学生就业新变化

  ●民企、中小微企业就业人数增多

  记者发现,本地大学毕业生的就业方向确实有了一些新的变化,对此记者采访了本地部分应届毕业生和专家。

  记者了解到,桂林电子科技大学在2014年新增创业项目60项,2015年新增92项,今年新增项目数还在不断增加。而桂林理工大学创新创业的入驻项目也从成立之初的11项,增加到了目前的将近40个项目。

  小甘表示,读研最大的目的是想提升自己的专业知识。“校园生活比较安静、简单,大家都很单纯,读研还可以认识更多同专业的朋友,对自己拓展人脉也有帮助。”

  帅圳兴是广西师范大学音乐学专业的应届毕业生,目前已注册了一家教育咨询与文化类型的公司,大二那年他就萌生了创业的想法。

  随着7月份到来,大部分毕业生离开学校踏上了工作岗位。除了成为普通职员外,也有一些学生选择自主创业。

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  根据桂林理工大学的数据,2014届考研人数为298人,2015届考研人数为323人,2016届考研人数为325人。

  《报告》显示,有46%的2012届大学生在毕业三年内转换了行业(本科为39%,高职高专为54%);2015届大学毕业生毕业半年内的离职率为34%,比2014届的33%高出一个百分点。这些数据反映出“先就业后择业”的就业观。

  据广西师范大学创新创业教育中心副主任蒙志明介绍,受到国家政策等大影响,今年进入创业的学生比去年有所增加。“部委、厅级的创新比赛比以前多了,学生的关注度和参与度也提高了不少。”

  今年大学毕业生人数再创历史新高,导致求职压力增加。记者在采访中发现,不少大学生表示会选择“先就业后择业”这条。

  “另外,我市建立了众创空间、电商谷等平台,入驻企业基本都是小微企业,这类新兴企业也能吸引到大学毕业生。”张庆麟说。

  创客多了放下身段的也多了

  “我想从事相关专业的工作,年初就开始找了,但处处碰壁,很多公司要求有工作经验的人,工资低或者当学徒的地方我又不想去。”小萍说,身边的同学陆续找到了工作,她很着急,只能求助已经毕业的学姐学长。

  “虽然每家小微企业提供的岗位类型较为单一,岗位数较少,但是小微企业的总体数量大,能够吸纳更多的大学生,缓解就业压力。”张庆麟说,近年我市也积极开展民营企业招聘周、中小企业推介会等活动。

  桂聘人才网桂林地区经理刘光超介绍,大企业的管理层相对稳定,很多人在基础岗位一待就是三五年,难以晋升,对一些有想法有抱负的年轻人来说,发展相对困难。

  桂林市人才服务管理办公室副主任张庆麟表示,桂林市的用人单位中,大部分以小微企业为主,今年桂林人才网服务企业的数量大约增加了30%,其中80%都是小微企业。

  该校招生就业处朱副处长介绍,学校支持学生考研。“部分学院会开设考研班,为考研学生支付报名费,还会开考研动员会,分析前景和院校情况等。”他说,学校也会在假期为考研学生住宿。

  他表示,中小型企业的创业团队多为年轻人,也更希望“新鲜血液”的加入。“在管理上,中小型企较‘扁平化’,不像大型企业那么严格、上下级分明,这种相对灵活的管理和宽松的就业,也更适合毕业生发展。”

  一位与小萍关系很好的学姐告诉她,大学毕业生刚出去工作想要什么都好是不可能的,学姐她眼光不要那么高,以后有经验再跳槽。“后来想了想,总不能把时间浪费在找工作上,就找了一家小公司,没想到还挺满意的。”

  ●“先就业后择业”的人增多

  土木工程专业的应届毕业生小甘,今年顺利考上了交通大学同专业的研究生。他告诉记者,他大二就有了考研的想法。“大三下学期开始复习,每天早上6点半起床,晚上11点半睡觉,除了吃饭、午睡,基本都在看书。”

  他告诉记者,目前一些大企业基层岗位的工资没有太大优势,在民营企业、中小型企业工作的收入基本能与之持平甚至更高。

  桂林理工大学招生就业处朱副处长认为,大学生在刚毕业时可以有过渡期,可以利用这段时间适应社会,并规划未来发展。学生可以先从事与专业相关的工作并努力适应。“过渡期不要太短,不要因为一点小事就辞职,不然很可能变成频繁跳槽。”他说,现在的部分“90后”个性张扬,往往以为中心,难以适应工作,到头来没有公司愿意用。

  “大一时尤克里里刚传入中国,我发现很多同学对此很有兴趣。”帅圳兴说,随后他组建了尤克里里。随着越来越多学生加入其中,他感到这一块的市场很大。他在大二时注册了一家以销售尤克里里为主的公司,同时向校外推广相关文化。2015年3月,帅圳兴和其他3位同学一起,注册了一家新公司,主要负责尤克里里的教学与。在他看来,音乐生找工作比较困难,创业是很好的就业渠道。

  近日,麦可思公司发布《2016年中国大学生就业报告》(以下简称《报告》),对2015年大学毕业生的专业、就业方向、薪资涨幅等方面进行了总结。

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  小萍今年大学毕业,学习设计的她现在在一家广告公司当实习助理,公司也有意培养她。

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