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　　从报名职员中根据雇用人数与进入口试人数1:3比例挑选口试职员并德律风告诉参与口试桂林晚报官网电子版。未能定时参与的，视为主动抛却口试资历。

　　招聘者应契合雇用岗亭的资历前提，报名时填写的信息和供给的质料必需实在、精确，若有不符或故弄玄虚的，一经查实，打消聘任资历桂林晚报官网电子版桂林晚报官网电子版中国桂林图片。

　　订立牢固限期劳动条约(一年一签)，试用期为一个月，人为报酬按2444元/月计发,以后按相干划定恰当调解中国桂林图片。社会保险费及公积金单元部门由我中间交纳，小我私家部门从人为中代扣。

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　　为充分桂林市医疗保证奇迹办理中间职员力气，进步我市医保包办办理效劳事情质效中国桂林图片，按照《关于印发桂林市市直构造奇迹单元编外聘任职员办理划定的告诉》(市人社发〔2016〕132号)请求，现决议构造施行桂林市医疗保证奇迹办理中间公然雇用编外聘任职员事情。本次共雇用编外聘任职员2人中国桂林图片，现将有关事项通告以下：

　　(六)曾因立功受过刑事惩罚的职员和曾被解雇公职的职员和其他有法令法例划定不得聘任的职员不得报名。