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2022人民银行待遇篇——薪资高不加班晋升快!央行待遇竟然这么好?

2022人民银行待遇篇——薪资高不加班晋升快!央行待遇竟然这么好?

  一般地区分行及中支年薪可以达到12-20万,县支稍微低点,大概5-8万左右;五险一金正常缴纳,一般转正后员工月公积金在1300左右。

  除此之外,参公待遇的央行还有生活补助、交通补助、通讯补助、出差补助、生日卡,部分地区会有员工宿舍。

  至于年终奖,这个差异化也是蛮大的,不同的地区、层级、科室、入行年限都是影响因素。在总行及发达地区分行稍微会多一些,工龄不是很低的话,可能会有几万左右;中支相对于分行略低一点,工龄在1-2年左右,一般会在3千-6千左右。

  咱们人行的薪资还是很有竞争力的,大城市年薪10w+不是问题,在中小城市也可以撑起一个家庭过中等偏上的生活,算下来待遇比同区公务员还要好,就这条件,还不美滋滋嘛~

  一般来讲,试用期满一年之后转正,本科生转为科员,硕士转为副科。接下来的晋升路,就要按所在分支的情况来划分。

  咱们央行作为银行界的“顶流”,很多地方都有咱们独立的办公大楼,高端大气上档次,工作环境还是比较好的。

  人行虽然是银行,但并不是一般意义上的商业银行,它并不开展相应的存业务,上下班也很准时,据数据调查显示,92%的央行员工都能够做到准时下班,56%的员工周六日都是不加班的。

  说到人行的食堂,真的是神一般的存在。不仅菜品丰富,还提供牛奶、水果、点心,重要的是,每顿饭只象征性地收1块钱!四舍五入等于不要钱!至于好不好吃,看看群众们的呼声吧!

  说了挺多,相信大家对于央行有了更直观的了解,距离2022人民银行的统一招录还有10个月,值得注意的是人行每年的考试热度都在提升,虽然还有备考时间,但大家都不要放松哦,机会总是留给有准备的人的。不知如何备考,这个寒假给你一波实力助攻!

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  • 标签:人民银行总行待遇
  • 编辑:夏学礼
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